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    PT：您如何評價當前集團在全球各區域市場的經營狀況？您對這樣的狀況滿意嗎？
    Wittmann博士：今年晚些時候，我們可能會看到整個集團的銷售量將出現整體的下滑，但現在做出最終論斷還為時過早。最近一個比較好的現象是，市場在經歷了前幾個月的下滑后，已有一些市場正在趨于穩定。
    PT：其實，現實情況已經讓我們看到了一個勇于進取、經營穩健、團結高效的威猛集團，這與集團管理層的執行力密不可分，您這樣認為嗎？當您為管理層或某個區域市場選擇負責人時，您用人的標準是什么？哪些才能和品質是您最看中的？
    Wittmann博士：是的，在所有的市場中，我們都有一個積極進取的團隊，他們竭盡所能地為當地客戶提供最滿意的產品和服務，這是值得我們驕傲的一面。對于威猛而言，團隊的力量致關重要。因此，我們總是在不斷地尋求高素質的人才，吸引他們加盟到我們的團隊中來。這其中，最關鍵的一點是，要使他們能夠在工作中真正地體現出自身的價值。現在，隨著威猛和巴頓菲爾兩家公司的合并，我們為各類人才提供了更多的、能夠充分發揮他們各自特長的發展機會，同時，也在公司內部形成了優勝劣汰的競爭機制，這將有利于優秀人才的脫穎而出。