國(guó)內(nèi)博士后培養(yǎng)再起航遭遇質(zhì)的尷尬
2012-09-26 來(lái)源：中國(guó)聚合物網(wǎng)
流動(dòng)站不夠流動(dòng)
學(xué)術(shù)交流與國(guó)際合作是活躍學(xué)術(shù)氛圍的有效方法之一。在此方面，國(guó)外同行做出了很多工作。
僅以歐盟為例，1996年，歐盟就設(shè)立了居里夫人獎(jiǎng)學(xué)金，每年資助約3000名博士后，去母國(guó)以外的歐盟國(guó)家的科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)；2007年，歐盟再次投入近50億歐元，推出瑪麗·居里夫人行動(dòng)計(jì)劃，其中包括提供5年經(jīng)費(fèi)幫助其他國(guó)籍博士在歐洲創(chuàng)建自己的研究團(tuán)隊(duì)。
然而相比之下，中國(guó)特色下的博士后制度正遭遇著博士后國(guó)際交流不夠廣泛、留學(xué)回國(guó)和外籍類型的博士后偏少的尷尬。
張文棟表示，我國(guó)博士后國(guó)際化程度偏低緣于發(fā)展中國(guó)家的國(guó)情，研究環(huán)境和研究條件仍然與發(fā)達(dá)國(guó)家存在一定差距，資助力度比較低，導(dǎo)致對(duì)優(yōu)秀的國(guó)際青年人才吸引不足。
可事實(shí)上，博士后的國(guó)際化程度對(duì)其培養(yǎng)意味深長(zhǎng)。邱勇一針見血地指出，隨著全球化趨勢(shì)的加強(qiáng)和知識(shí)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，博士后將成為各國(guó)占領(lǐng)世界制高點(diǎn)的重要人才資源。“這樣解釋，如果在中國(guó)培養(yǎng)一個(gè)外籍學(xué)生，他可能一生都會(huì)對(duì)中國(guó)充滿感情。”孫世剛說(shuō)，“博士后是高端人才，許多外籍博士后回國(guó)后身居要職，將對(duì)中國(guó)的發(fā)展起到戰(zhàn)略性的影響。”
“我國(guó)的博士后制度能不能設(shè)立一個(gè)像洪堡、富布萊特這樣的計(jì)劃，引進(jìn)一些國(guó)外高端人才來(lái)中國(guó)學(xué)習(xí)一段時(shí)間？”孫世剛說(shuō)。他曾帶過(guò)一名英國(guó)博士后，學(xué)生歸國(guó)后在國(guó)際性的雜志上發(fā)表對(duì)中國(guó)的看法。
張文棟建議，有關(guān)部門可以選擇一些優(yōu)勢(shì)單位進(jìn)行重點(diǎn)支持，進(jìn)一步改善我國(guó)博士后流動(dòng)站的科研和工作條件，提高科研支持力度和生活待遇，適當(dāng)增加博士后研究人員的選題自由度等，以此吸引國(guó)際化人才。
囊中羞澀致動(dòng)力缺乏
為什么我國(guó)高校博士后流動(dòng)站難以吸引優(yōu)秀的博士生？更多的人把矛頭指向了經(jīng)費(fèi)與待遇問(wèn)題。
記者了解到，目前，我國(guó)博士后培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)主要來(lái)源于國(guó)家撥款和合作導(dǎo)師經(jīng)費(fèi)，特別是中國(guó)博士后科學(xué)基金的支持。中國(guó)博士后科學(xué)基金分5萬(wàn)元、8萬(wàn)元兩檔，最高的特別資助也只有15萬(wàn)元。“目前的經(jīng)費(fèi)對(duì)于培養(yǎng)博士后仍顯不足。個(gè)別單位博士后人員對(duì)經(jīng)費(fèi)支配權(quán)還受到各方面的限制，很難根據(jù)自己的實(shí)際情況開展深入研究。”張文棟說(shuō)。
有專家表示，國(guó)內(nèi)博士后的工資還不如普通本科生，出國(guó)做博士后薪水卻能養(yǎng)活一家人，這成了當(dāng)下我國(guó)博士后待遇的寫照。“當(dāng)初誘人的博士后待遇——兩房一廳，解決配偶的工作調(diào)動(dòng)，并沒(méi)有隨著社會(huì)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展‘水漲船高’，高校甚至取消了解決配偶工作的優(yōu)待。”
對(duì)此，也有人坦言，如何為博士后安心科研提供穩(wěn)定的物質(zhì)與精神的制度保障，已經(jīng)成為擺在國(guó)家面前的一個(gè)重要課題。
“經(jīng)費(fèi)來(lái)源多元化是博士后培養(yǎng)制度改革的必經(jīng)之路。”孫世剛說(shuō)。在這個(gè)問(wèn)題上，早在2年前，南京大學(xué)博士后培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)已改變?yōu)閲?guó)家、地方政府、學(xué)校、博士后合作導(dǎo)師及委托單位共同承擔(dān)。
張文棟建議，博士后在出站時(shí)，站內(nèi)能夠?qū)ζ淇蒲谐煽?jī)和水平等進(jìn)行科學(xué)有效的評(píng)價(jià)，接收單位可參照此評(píng)價(jià)給予其適當(dāng)?shù)穆毞Q或職位。對(duì)此，清華已先行一步，從2008年起，清華為在站的二期（站）博士后進(jìn)行副高職稱評(píng)審，得到博士后們的一致好評(píng)。
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